ADRA Japanの採用情報に関心をもっていただき、ありがとうございます。
ADRA Japanの人事ポリシー
わたしたちADRAは、3つのC(Connected、Courageous、Compassionate)に重点を置いています。
つながり、勇気、思いやりをもって働きたい人には、やりがいのある仕事がここで待っています。
Connected:一人ひとりとつながり寄り添える人
年齢、ジェンダー、障がい、民族、人種、宗教、政治的立場などによって人を差別しない。
目の前の人、身の回りの人、支援を必要とする人に共感して理解を深め、
人とのつながりを生み出し、大切にすることを推奨します。
Courageous:可能性を狭めず、チャレンジできる人
大変な状況でもあきらめない気持ちを持ち続ける。
相互に連携ができる仲間と共に、ADRAの持つリソースを活用し、
役割に捉われず、積極的に成長・挑戦する人を応援します。
Compassionate:思いやりをもって行動できる人
相手の状況を想像し、多様性を尊重しながら、多角的な視点を持って物事に取り組む。
誰一人として取り残されない世界を実現するために、
自分にできることを考え、努力できる人と一緒に歩みます。
私たちと一緒に働きませんか?
採用情報
-
人材募集
【人材募集】事業部スタッフを若干名募集しています。最短で2025年1月27日より業務開始。締め切りは2025年2月28日(金)
-
人材募集
【採用】ジンバブエ現地駐在員を1名募集しています。締め切りは12月31日(火)
-
人材募集
【終了】ジンバブエ現地駐在員を1名募集しています。締め切りは9月30日(月)
-
人材募集
【終了】事業部国内事業課スタッフを若干名募集しています。締め切りは8月31日(土)
-
人材募集
【終了】能登半島地震被災者支援を担当する国内事業課スタッフを若干名募集しています。締め切りは4月30日(火)
-
人材募集
【終了】事業部スタッフを若干名募集しています。締め切りは2月29日(木)
-
人材募集
【終了】事業部スタッフを若干名募集しています。締め切りは8月31日(木)
-
人材募集
【終了】事業部スタッフ(ネパール事業担当)募集